ตอน
ปรับแต่ง
สารบัญ
ตอนนิยาย ()

ปรับแต่งการอ่าน

พื้นหลังการอ่าน
รูปแบบตัวอักษร
ขนาดตัวอักษร
ระยะห่างตัวอักษร

บทนำ

​ทำ 

​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​“​คุ​ะไร​ั​ัหา​ ​เข้าา​แล้็​ั่​ให้​เป็ระเี​และ​เี​สิค​รั​ ​ไ่ใช่​คุ​ั​เสีั​แี้​!​!​” 

 ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​เสีทุ้​ต่ำ​ข​ชาหุ่​ที่ู่​ห้า​ัศึษา​ชั้ปี​ที่หึ่​ั​ขึ้​ ​ทำให้​ทุค​ต้​สะุ้​รี​้ห้า​ล​ต่ำ​และ​ไ่ี​เสีพู​คุ​ั​ั​ขึ้​า​แ้แต่้ 

 ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​เื้ห้า​ข​ทุค​ตี้​ี​เพี​ชาหุ่​สี่​คที​่​จั​่า​หล่​ ​ูี​ ​เพร์เฟค​เล​ทีเี​ ​แ่​่า​ต้​เป็​ที่หา​ป​ข​สา​ๆ​แ่ 

 ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​“​ี​ครั​!​ ​ต่ไป​ผ​จะ​แะำตั​ให้​พคุณ​รู้จั​ั​”​ ​เสี​ข​ชาหุ่​ค​เิ​เ่​ขึ้ 

 ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​“​ผ​!​ ​ที​เ็ซ์​ ​ปี​สา​ ​เป็​เฮ​้า​ข​ปีี​้​” 

 ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ที​เ็ซ์​หรื​ทิร​ ​เจริญ​เชา​ุล​ ​ัศึษา​หุ่​ชั้ปี​ที่สา​ ​าุ​ี่สิ​เ็​ปี​ ​หุ่​หล่​ห้าหา​ ​ิสั​​แ​เรี้รา​ ​แต่​จริๆ​แล้​เป็​ค​เีๆ​ช​เ็คา​รู้สึ​ิ่​ถ้า​โรธ​า​ๆ​็​จะ​ิ่​ใส่​ทัที 

 ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​“​พี่​!​ ​ไ​พี​ ​ปี​สา​เป็​พี่​้า​ข​ปีี​้​ครั​” 

 ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ไ​พี​หรื​ิทธิพศ์​ ​ปัญจ​รัษ์​ภัี​ ​ัศึษา​หุ่​ชั้ปี​ที่สา​ ​าุ​ี่สิ​เ็​ปี​ ​หุ่​หล่​ห้า​ค​ตา​ชั้เี​ ​ิสั​​แ​ชิค​ๆ​ ​เท่​ๆ​ ​ตรๆ​ ​เลาเล่​คื​เล่​ ​เลาจริ​จั​คื​จริ​จรั 

 ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​“​ครั​ ​พี่​ชื่​เจาร​์​ ​ปี​สา​พี่​้า​ปีี​้​ครั​!​” 

 ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​เจาร​์​หรื​จารุ​ิตติ์​ ​โรจ​ิ​ูล์​ ​ัศึษา​หุ่​ชั้ปี​ที่สา​ ​าุ​ี่สิ​เ็​ปี​ ​หุ่​หล่​ห้า​ค​ลุ​แ​​ ​แต่​ิสั​ขี้เล่​ ​ารณ์ี​ ​เฟร์ลี่​ ​จริจั​ั​เรื่​คารู้สึ​า 

 ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​“​ผ​เค​โ​ ​ปี​สา​เป็​พี่​้า​ปีี​้​!​” 

 ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​เค​โ​หรื​คณ​ภพ​ ​รเช​ธรร​ ​ัศึษา​หุ่​ชั้ปี​ที่สา​ ​าุ​ี่สิ​เ็​ปี​ ​หุ่​หล่​ห้า​ตี๋​สไตล์​เาหลี​ ​ิสั​​แ​เ็ชา​ ​แข็​​่​ใ​ ​ิ่​ๆ​ ​แต่​จะ​จริจั​ั​า​ที่​ทำ​า 

 ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​หุ่​หล่​สี่​แ​สี่​สไตล์​ที่​ิสั​ค่ข้า​ต่าั​ ​แต่​พเขา​คื​เพื่รั​ที่​สิท​ั​า​ ​ไ่่า​จะ​เิ​ไป​ทา​ไห​สา​ๆ​็​ัจะ​หั​ตา​หลั​ัต​ล​ ​แล้​ใ​ตี้​พเขา​็ไ้​ารั​ห้าที่​เป็​พี่​้า​ให้​ั​ัศึษา​ชั้ปี​ที่หึ่​ข​คณะริหาร​ธุริจ​่าเป็ทาาร 

 ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​“​ตี้​าั​คร​แล้​ใช่​ั้​ครั​?​” 

 ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​“​...​” 

 ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​“​เี​ทำไ​!​ ​รุ่พี่​ถา​ไ่ไ้​ิ​ั​หรืไ​ ​เลา​ให้​พู​็​พู​สิค​รั​!​”​  

​เสี​ตะโ​ข​เค​โั​ขึ้​ ​เื่​เห็ที​เ็ซ์​ถา​แล้​ไ่ี​เสี​ตลั​จา​ัศึษา​ปี​หึ่​ที่​ตี้​ไ้​แต่​หัห้า​​ั​แต่​ไ่ีใคร​ล้า​พู​ะไร 

 ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​“​ถ้า​ไ่ีใคร​ต​ผ​ถื่า​คร​ะ​ครั​!​ ​แล้​ถ้า​เพื่​ใคร​า​หลัจาี้​ ​จะ​ถื่า​สา​ ​ต้​ถู​ลโทษ​ตาระเี​ะ​ครั​!​” 

 ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​จา​ที่​เี​ู่​็​เริ่​ีเสี​ระซิ​คุ​ั​ข​ัศึษา​ชา​หญิ​ั​ขึ้​า​ ​เื่​ที​เ็ซ์​เฮ​้า​หุ่​พู​ขึ้​า​แ​ั้​ ​ต่า​ฝ่า​ต่า​ัล​่า​เพื่​ข​ต​ที่​ั​ไ่​า​จะ​ถู​ลโทษ​หรืไ่ 

 ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​“​ผ​ข​ถา​ีครั้​!​ ​ตี้​เพื่​ใคร​ั​ไ่​า​้า​ค​รั​” 

 ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​“​เ่​...​เพื่​ผ​ครั​” 

 ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​เสี​ัศึษา​หุ่​ค​หึ่​พู​พร้ั​ื​ขึ้​ ​ทำให้​รรา​ัศึษา​ทั้ห​หัไป​​ที่​เขา​เป็​ตาเี​ ​รไปถึ​ที​เ็ซ์​้​ ​เขา​พัห้า​ให้​ัศึษา​ค​ั้แล​้​จึ​พู​ต่ 

 ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​“​ี​ครั​!​ ​ผ​จะ​ให้​เลา​พคุณ​ทุค​โทร​หา​เพื่​ ​ถ้า​ภาใ​สิ​าที​ี้​เพื่​ข​พคุณ​ั​ไ่​า​ ​็​ต้​ถู​ลโทษ​ ​เข้าใจ​ั้​ครั​!​”​ ​ที​เ็ซ์​ื่คำขา 

 ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​“​เข้าใจ​ครั​/​ค่ะ​”​ ​ทุค​ต​เสี​่ 

 ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​“​ไ่ไ้​ิ​!​ ​เข้าใจ​ั้​ครั​!​”​  

 ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​“​เข้าใจ​ครั​!​/​ค่ะ​!​” 

 ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​“​ี​ครั​!​ ​เริ่​จัเลา​” 

แสดงความคิดเห็น

ความคิดเห็นทั้งหมด ()

ยังไม่มีการแสดงความคิดเห็น